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O Laudo Ergonômico é obrigatório em empresas que exponham seus funcionários a riscos decorrentes de esforços físicos, sejam eles por serem submetidos ao uso da força, movimentos repetitivos ou postura inadequada durante o período de serviço. Este laudo é importante, já que visa humanizar o trabalho, por meio da melhora nas condições de conforto, segurança e saúde, física e mental.
O Laudo Ergonômico é um documento técnico elaborado por profissionais especializados em ergonomia, com o objetivo de avaliar as condições ergonômicas do ambiente de trabalho. Aqui estão alguns motivos pelos quais é importante ter o Laudo Ergonômico:
O laudo identifica e descreve os riscos ergonômicos presentes no ambiente de trabalho, como posturas inadequadas, esforços repetitivos, levantamento de cargas, entre outros.
A avaliação ergonômica visa prevenir distúrbios musculoesqueléticos, como lesões por esforços repetitivos (LER) e distúrbios osteomusculares relacionados ao trabalho (DORT), que podem resultar de condições inadequadas de trabalho.
Com base nas recomendações do laudo, a empresa pode implementar medidas para melhorar as condições ergonômicas, proporcionando um ambiente mais confortável e seguro para os trabalhadores.
Ambientes ergonomicamente corretos podem aumentar a eficiência operacional, reduzindo a fadiga dos trabalhadores e melhorando a qualidade do trabalho realizado.
O Laudo Ergonômico é uma ferramenta que auxilia a empresa a cumprir as normas regulamentadoras relacionadas à ergonomia (como a NR-17), garantindo conformidade legal e evitando penalidades.
Ao considerar fatores como mobiliário adequado, iluminação, e organização do trabalho, o laudo contribui para o bem-estar dos trabalhadores, impactando positivamente sua saúde física e mental.
Medicina do Trabalho desde 1978
